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联邦快递启动美国裁员:投入逾4.5亿美元实施自愿离职计划

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发表于 2018-12-20 11:58:52 | 显示全部楼层 |阅读模式
据华尔街日报报道,12月18日,美国快递行业巨头联邦快递(FDX.N)表示,因其快递业务出现问题和欧洲市场疲软,公司将在美国开展自愿离职计划,目前联邦快递并未透露具体离职员工人数。

今年1月,联邦快递曾表示,将花费2亿美元用于员工加薪和福利政策,并计划将15亿美元用于养老金发放。

联邦快递在全球拥有超过45万名员工。联邦快递方面透露,此次离职计划主要针对速递业务(FedEx Express)和办公室服务部门(FedEx Services)展开,目前这两个业务部门分别拥有22.7万和3万名员工。
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联邦快递方面表示,对自愿离职的员工将根据工龄提供“每工作一年,补贴四周”的工资补贴,最高不超过两年工资补贴,并且将提供医疗保险的资金。联邦快递预计,自愿离职项目截至明年5月31日将产生4.5亿至5.75亿美元的税前费用,成本将取决于接受离职的员工人数。此外,联邦快递方面称,该项离职计划预计在2020财年为公司节省2.25亿至2.75亿美元。

据华尔街日报报道,面对经济下滑,联邦快递已采取了一系列措施,例如减少国际快递业务、限制招聘并遏制可自由支配的开支。

来源:澎湃新闻


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